El tiempo de ejecución siempre es uno de los aspectos que se exigen con énfasis, por parte de los clientes. Por ende se encuentra dentro de las obligaciones por contrato, e incluso se debe pagar si se incumple.
Esto depende mucho de la cultura de negocios de cada nación.
Por ejemplo en el mundo de los negocios anglosajón este aspecto del tiempo es muy valorado y se calcula incluso teniendo en cuenta posibles adversidades. Eso sí se entrega a tiempo, o cuesta en reputación y en dinero a todos. Los japoneses son los perfeccionistas en cumplir y satisfacer al detalle.
Ya en el mundo hispano (se incluye España) este aspecto es muy relajado. Las entregas, las puntualidades (en todos los aspectos) dejan mucho que desear. Muchos evocan al toque informal y ligero del estilo de vida latino.
No obstante existen excepciones de compañías o individuos que se granjean un prestigio, y son los que saben integrar tiempo, excelencia, y resultados acordes a convenios negociados previamente, satisfaciendo y honrando los acuerdos.
No puede titubear si se le hace esta pregunta. Debe tenerlo bien claro. Le dejaría una mala impresión al que la emite con respecto a su seriedad y respeto del tiempo (de los demás), y a su capacidad de ejecución y desempeño (experiencia, fiabilidad).
Esto depende mucho de la cultura de negocios de cada nación.
Por ejemplo en el mundo de los negocios anglosajón este aspecto del tiempo es muy valorado y se calcula incluso teniendo en cuenta posibles adversidades. Eso sí se entrega a tiempo, o cuesta en reputación y en dinero a todos. Los japoneses son los perfeccionistas en cumplir y satisfacer al detalle.
Ya en el mundo hispano (se incluye España) este aspecto es muy relajado. Las entregas, las puntualidades (en todos los aspectos) dejan mucho que desear. Muchos evocan al toque informal y ligero del estilo de vida latino.
No obstante existen excepciones de compañías o individuos que se granjean un prestigio, y son los que saben integrar tiempo, excelencia, y resultados acordes a convenios negociados previamente, satisfaciendo y honrando los acuerdos.
No puede titubear si se le hace esta pregunta. Debe tenerlo bien claro. Le dejaría una mala impresión al que la emite con respecto a su seriedad y respeto del tiempo (de los demás), y a su capacidad de ejecución y desempeño (experiencia, fiabilidad).

